La démarche de l'Ennéagramme

● Savoir identifier les 9 profils de personnalité de l’Ennéagramme ainsi que les mécanismes qui les sous-tendent

● Identifier son profil de personnalité avec ses particularités, ses points forts et ses possibilités de développement

● Repérer la base de personnalité de ses proches, collègues et collaborateurs pour développer une relation durable de confiance et de coopération

● Développer une communication de qualité en l’adaptant aux profils rencontrés

Public visé :

Tout professionnel et particulier désireux d’améliorer sa qualité relationnelle, par la compréhension de sa personnalité et de celles des autres.

Durée :

2 jours, soit 14 heures

Pré-requis :

Aucun pré-requis n’est nécessaire.

Modalités pédagogiques :

● Alternance d’apports théoriques, d’auto diagnostics, d’échanges et d’exercices en sous-groupe,

● Partages d’expériences,

● Études de cas,

● Exercices pratiques.

Un support PDF sera remis en fin de session aux participants.

Déroulement/Programme :

PROGRAMME 

JOUR 1

Communiquer de manière dynamique avec la démarche Ennéagramme

  • Qu’est-ce que l’Ennéagramme de la personnalité ?
  • Histoire et évolution : les applications récentes
  • Les 3 centres de perception : mental, émotion, instinct
  • Le schéma de l’Ennéagramme
  • Les 9 profils : particularités, centres d’intérêts, comportements et visions du monde
  • Signification des ailes et des directions

 

 Découvrir mon profil et comprendre son fonctionnement

  •  Identification de mon profil de personnalité avec ses caractéristiques, ses mécanismes et ses motivations
  • Repérage de mes points de contact et de mes ailes
  • Les mécanismes de l’évolution et l’involution dans l’Ennéagramme
  • Comment trouver mon sous-type ?
  • Première démarche pour avancer : l’auto observation
  • Possibilités de développement de chaque type

JOUR 2

Approfondissement de l’Ennéagramme

  • Les métaprogrammes de la PNL : identification et applications dans l’Ennéagramme
  • Repérer la base de personnalité des membres de sa famille, de ses collègues et collaborateurs
  • Verbatim par type
  • Se synchroniser avec les autres personnalités
  • Les position de perceptions : P1, P2, P3, P4

Développement et perspectives en lien avec mes aspirations et ma personnalité

  •  Prévenir les conflits et lever les malentendus ; comment adapter ma communication
  •  Deuxième démarche pour avancer : repérer les attitudes, centre d’intérêts et motivations des autres
  •  Elaboration d’un Plan d’Action pour améliorer ma communication et progresser dans ma pratique
  •  Bibliographie

Outils pédagogiques :
SALLE DE FORMATION / PAPER BOARD / VIDEOPROJECTEUR / FICHES OUTILS /ATELIERS

Modalités d'évaluation :

● Auto-évaluation des compétences acquises,

● Délivrance d’une attestation de formation reprenant les compétences acquises,

● Questionnaire de suivi à 2 mois permettant de connaître les impacts de la formation.

Délais d'accès :

1 mois minimum après l’inscription.

Tarif :

  • Particulier : 250€/jour/personne (groupe de 5 à 15 personnes)
  • Entreprise : 350€/jour et par personne.
  • Pour les entreprises, le financement par l’OPCO est possible (Centre de formation référencé QUALIOPI)
  • Groupe ≥ 4 pers sur devis

Accessibilité aux personnes en situation de handicap :

Nous établirons, avec vous, une fiche d’accueil et de suivi, prévoyant les adaptations à mettre en place pour vous permettre de suivre la formation. Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Intervenant :

Hervé Prouteau, Coach certifié, Maître praticien en PNL, formateur de formateur.

Contacts :

Hervé Prouteau 06.51.03.36.42

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