Formations - Compétences Pour Tous

NOS FORMATIONS :

Formation de Formateur

La formation de formateur est conçue pour ceux qui souhaitent acquérir les connaissances essentielles dans le domaine de la formation professionnelle et se positionner en tant que formateur. Elle offre aux participants les compétences nécessaires pour concevoir et animer des sessions de formation interactives, adaptées aux différents styles d’apprentissage. Les participants apprendront à créer un environnement d’apprentissage favorable, à améliorer leurs compétences de communication et de présentation, ainsi qu’à évaluer l’efficacité de leurs sessions de formation. Cette formation est encadrée par des experts expérimentés qui partageront leurs connaissances et leur expérience pratique.

Finançable pour les entreprises par OPCO

Délai d’accessibilité: 15 jours à 1 mois selon le financement.

Dates des prochaines sessions :

21-22 Septembre 2023
12 Octobre 2023
09 Novembre 2023

Bilan de compétences

Le Bilan de Compétences permet de mettre en lumière ses connaissances et ses compétences dans l’objectif de construire un projet professionnel en accord avec ses motivations et ses aspirations, tout en prenant en compte la réalité du marché du travail. Grâce au Bilan de Compétences, on peut utiliser ses atouts comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière.

Finançable CPF

Délai d’accessibilité: 20 jours après votre inscription sur votre compte CPF.

Accompagnement à la VAE

La VAE permet de faire reconnaître son expérience avec un diplôme. Or, la culture du diplôme est très importante en France : celui-ci demeure un critère pour l’embauche, pour la rémunération, pour l’avancement hiérarchique. Aussi, à compétences égales, une personne avec le « bon » diplôme sera toujours favorisée. La VAE est donc particulièrement intéressante si vous n’avez pas pu obtenir le diplôme envisagé au départ, si vous avez dû rentrer tôt dans la vie active ou si votre parcours professionnel s’est essentiellement construit « sur le terrain »

Finançable CPF

Délai d’accessibilité: 20 jours après votre inscription sur votre compte CPF

Gérer le stress en entreprise

Le stress représente une part majoritaire des plaintes émises par les professionnels faisant état d’une souffrance dans leur travail. En comprendre les mécanismes et les enjeux pour transformer ce risque potentiel en un outil d’optimisation des compétences et des ressources du personnel, représente alors un levier incontournable pour instaurer un climat propice au bien-être des salariés tout en satisfaisant aux exigences stratégiques de l’entreprise.

Finançable pour les entreprises par OPCO

Prévenir et gérer les conflits

Nous sommes des êtres humains doués de langage. Nous avons besoin de communiquer. Chacun de nous est unique, différent, et la rencontre de ces particularités génère des différends, qui font partie de la vie. Il ne faut pas les ignorer. Les situations conflictuelles sont inévitables. Elles ne sont pas pour autant agréables et peuvent entrainer de l’agressivité et des ruptures. Il ne s’agit pas de déclencher absolument des conflits mais, s’ils surviennent, ne les évitons pas: sachons les gérer.

Finançable pour les entreprises par OPCO

Développer la confiance en soi au sein de l'entreprise

Développer la confiance en soi permet d’augmenter ses chances de progression et d’épanouissement professionnel. Pour cela, il convient d’apprendre à mobiliser ses ressources et ses atouts personnel afin de revaloriser son image et agir avec plus d’assurance. Ainsi, vous apprendrez à vous positionner de manière affirmée dans le cadre professionnel grâce à des techniques efficaces et simples à mettre en oeuvre.

Finançable pour les entreprises par OPCO

Communiquer en situation professionnelle (2 jours)

La compétence de savoir communiquer en situation professionnelle» est un enjeu important pour développer l’efficacité professionnelle des individus. Dans le monde professionnel, il est indispensable de savoir communiquer avec confiance et assurance, renvoyer une image crédible, gérer les désaccords avec diplomatie, susciter l’adhésion, décrypter son interlocuteur et adapter sa communication, prendre du recul dans des situations internes ou externes à l’organisation. Cette formation existe aussi en module approfondi, sur 7 jours, voir ci-dessous.

Finançable pour les entreprises par OPCO

Gérer son temps pour être efficient

La gestion du temps demeure l’un des enjeux majeurs de l’entreprise. Comment prioriser les tâches à accomplir, en fonction de l’urgence et de l’importance ? Comment gérer son stress, le principal dévoreur de temps ? Comme disait Sénèque, » ce n’est pas que nous ne disposions que peu de temps, mais plutôt que nous en perdons beaucoup ». Cette formation vous permettra d’acquérir des techniques efficaces pour augmenter votre efficience, en fonction de vos besoins et de vos objectifs actuels.
Formation modulable en fonction de vos besoins

Finançable pour les entreprises par OPCO

Communiquer en situation professionnelle (6 jours)

La compétence de savoir communiquer en situation professionnelle» est un enjeu important pour développer l’efficacité professionnelle des individus. Dans le monde professionnel, il est indispensable de savoir communiquer avec confiance et assurance, renvoyer une image crédible, gérer les désaccords avec diplomatie, susciter l’adhésion, décrypter son interlocuteur et adapter sa communication, prendre du recul dans des situations internes ou externes à l’organisation.
Les techniques utilisées durant cette formation sont l’initiation à la PNL sur 4 jours ainsi que 2 jours sur la démarche d’Ennéagramme.

Finançable pour les entreprises par OPCO

Dates : les 2-3 oct, 16-17 oct et 16-17 nov

Deux thèmes : Ennéagramme et PNL sont proposés à la carte.

Accompagnement à la création d'entreprise

La compétence de savoir communiquer en situation professionnelle» est un enjeu important pour développer l’efficacité professionnelle des individus. Dans le monde professionnel, il est indispensable de savoir communiquer avec confiance et assurance, renvoyer une image crédible, gérer les désaccords avec diplomatie, susciter l’adhésion, décrypter son interlocuteur et adapter sa communication, prendre du recul dans des situations internes ou externes à l’organisation.
Les techniques utilisées durant cette formation sont l’initiation à la PNL sur 4 jours ainsi que 2 jours sur la démarche d’Ennéagramme.

Finançable par le CPF et les entreprises par OPCO

NOTRE EXPERTISE :

Conseil en formation

Nous intervenons auprès de votre équipe de direction, et de vos collaborateurs opérationnels, pour vous accompagner dans l’émergence des besoins.

Développement des compétences

Nous participons au diagnostic de la situation afin de finaliser des parcours à la carte.

Coaching

Un coaching d’équipe ou individuel vous est proposé avec des méthodes innovantes pour accompagner le changement.

Compétences transversales

Les compétences transverses constituent notre cœur de métier : nous vous aidons à les développer.

Nous contacter

Hervé Prouteau 06 51 03 36 42

herve.prouteau@competences-pour-tous.fr

Béatrice Palis 06 95 10 33 17
beatrice.palis@competences-pour-tous.fr

Compétences pour tous

8 place de l’Europe
Espace Jean Monnet
14200 Hérouville-Saint-Clair

Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite